治校理念
- 學校教育活動的推展,若能透過有效的經營與管理,必能整合學校內外的資源,將有助於 師生的教學互動與行政工作的推展,進而達成預期的教育目標。因此做好學校本位以學生為主 體的經營理念,乃成為校長在校務領導上最重要的課題。
- 同時由於社會的快速變遷,國人對教改及教化的期盼日益殷切,為因應人本化、民主化、 多元化、科技化與國際化的時代趨勢,學校的經營策略,勢必要做適當的調整,使具前瞻性、 可行性與具體性,如此才能提升適性學習教育的品質,滿足個人與社會的需求。
- 近年受少子化、外子化與人口自然遷徙的影響,生源日減,基礎學科能力差距日增,在這 種現象短期內無法改變者中,唯有不斷改善課程與教學,增益同學帶得走的能力,以提升學子 未來競爭力,如此亦才能提升學校的招生和經營,減少日增之壓力與衝擊。如何規劃和經營, 值得深思熟慮、細心擘劃。
- 學校經營的首要功能就是計畫,透過計畫統合學校行政的方針,使各部門能彼此協調合作 ,進而達成目標。所以,學校經營計畫的擬訂,必須盱衡世界的潮流、遵行國家的教育政策、 掌握教改的目標與方針、考量學校組織的內在、外在環境、配合學校與社區的現況,審慎為之 ,並據以落實。如此方能建立學校的特色,展現校務經營的效能。
經營方針
經營策略
一、學校本位方面:
- 倡導『教學樂、研究樂、服務樂』之教育專業精神表現。
- 倡導『揚優點、改缺點、顯特點』活動,以開展與激勵師生潛能
- 倡導『IQ誠可貴,EQ價更高』之人格陶冶及學習領域和觀念。
- 維護優良傳統,逐漸革新:鼓勵家長熱心參與,積極效能行政經營理念,以共同建設之精神,提昇本校教育的改革。
- 從「全面品質管理」至重視「學校形象推銷」一貫作業:有計劃的經營學校效能,建構學校特色,化危機為轉機,爭 取地方認同與支持,進而發展全方位夥伴關係,營造交師用心、學生開心、家長放心的園地,共同努力學校的永續經營。
二、特色課程方面:
- 餐飲科:有機,TINA餐廳(養生→輕食)
- 汽車科:捷安特(時尚、新穎、樂活)
- 資訊科:先注重硬體,兼顧軟體
- 時尚造型科:調整作息時間,產業合作
- 電子科:以證照提升士氣,並兼顧趣味性
- 觀光科:結合地方與國際特色觀光,培育專業人才。
- 幼兒保育科:幼兒保育、老人安養實務與學習並重。
- 進修部:體育、閱讀。
- 實用技能學程:確實加強產學合作,培育學科能力,提升就業競爭力。
三、以口碑(媒體)、校譽、辨識、景觀與建築,年輕、創意、時尚、新象為方向。
四、注重「入學輔導」:分工有序、規劃重點、分層負責、訪談等入學安置輔導,將升學與就業提升為相關事務,列為績效考評,獎懲並重。
五、與鄉里共榮,仕紳關係良好。
六、優先爭取為優質化學校及產學合作。
七、中長程:
- 再規劃普通科及進修部之規模與統整。
- 建立優質形象、克服地區偏遠之缺點。
- 校車企業化經營,如結合優遊卡之票卡。
經營要領
一、樹立一所『學習型學校』
(一)學習型學校(The Learning School)的特徵:依英國教育學者Southworth的觀點為:
- 重視學生的學習活動。
- 個別教師應是不斷的學習者。
- 鼓勵教師和其他同仁共同合作或相互學習。
- 學校為一學習系統的組織。
- 領導者應為學習的領導者。
(二)建構學習型學校的具體作法
- 配合知識經濟管理的時代來臨,創造『時時要學習,處處可學習』的創造學習環境,達成以知能自立取代功利價值的效果。
- 建立學校為本位校務管理,激勵教職員工專業精神的發揮,提升教學品質,締造特色和優勢,增加光輝聲譽,以達水漲船高之勢。也鼓勵利用鄰近之學府,加以進修,不但提昇素質,也追求終身學習。
- 以學校為本位發展課程 :針對本校學生之特性,發展出適合學校自有特色的一套課程形成磁石學校效應,增進學校的競爭力。
- 提倡學生閱讀習慣,組織教職員工讀書會,擴充圖書,教學資源,使師生培養「多才多藝,人生如意」的學習活動力。
- 落實輔導功能:教師提昇輔導智能,重視認輔制度,建立起教、訓、輔三合一的機制。
- 倡導「服務的行政,績效的行政」之觀念:學校行政主管的永續學習,以提昇士氣及增進教育功能。
- 倡導校園四權,以學生學習權為軸心,呈正三角形互動平衡之學校行政體系,如下圖所示:
二、塑造一所『有理念的學校』
(一)秉持高中及國中教育目標與教育改革觀念,輔導學生適性成長,追求校務健全發展。
(二)學校目標:打造一個健康、活力學校的天堂 健康的學校是指一個學校能夠持續創造或改善環境,及能增強社區資源的整 合,使學生生活在學校社區中能夠互相扶持,並使每個學生充分發揮生命最大的潛能(摘自英國柏克萊大學的(LeonardDuhl)”帶動改變的社會企業精神”(The Social Enterpreneurship of change)
- 以「博學而篤志,切問而近思」為理念。
- 培養知識經濟時代的優質公民:德、智、體、群、美等五育兼備的健全公民。
- 提昇士氣和社區形成良好互動:引導成長,個別關懷,資源共享,使具遠見、信心,形成海洋精神。
(三)具體作法:
- 以火車頭的精神、協調、溝通帶動師生追尋教育的高層次境界,適切運用社區資源建全校務發展,彩繪未來願景。
- 以目標管理,發揮群策群力,湧現奉獻服務精神來激勵師生生命力的展現,以達團隊精神的發揚,以熱忱、責任制來行 動與執行。
- 強化資訊網路,強化行政便捷功能,同時提升學生資訊能力,俾不論升學或就業,以適應未來資訊化的社會生活,培養e 世紀的優質公民。
- 重視品格倫理教育,實現五育均衡的目標。使學生融會人文關懷,成為重操守好品行、有能力、有技術、會做事、適應 力強的好青年。
- 注重生活教育:先培養生活基本禮儀,進而將學校環境清潔區域責任化,並充實相關設施,使師生能認同愛惜環境,養 成好習慣,進而培養學生自尊尊人、自治自律的處世態度,推展各項團體活動,學習與人相處,提昇教育的品質。
- 注重教職員工福利,使能安心教學服務:關懷、體恤教職員工,以凝聚學校師生的向心力,優先推動衛生安全檢查。